新闻·产经资讯河南新乡：近年来，新乡市延津县坚持从“协同、服务、引领”三个方面破题攻坚，靶向发力，积极探索新兴领域党建工作新路径，扩大党在新兴领域的号召力凝聚力影响力。

强协同，构建“新矩阵”。坚持条块联动，强化“管行业必须管党建”理念，成立交通运输、快递、外卖行业党委 3 个，选配知情况、懂党建的骨干力量 17 名，加强行业党建工作指导。坚持动态管理，持续开展“党员找组织、组织找党员”活动，采取书面调研、实地走访、党员信息系统比对等方式，对新业态新就业群体进行全面排查，分类建立“新业态企业、从业者、党员、党组织”四本台账并建立动态管理机制。优化组织设置，采取单独组建、区域联建、行业统建等形式，新建新兴领域党支部 4 个。对暂不符合建立条件的企业，选派 61 名党建工作指导员，指导企业开展党建工作，宣传党的政策，发挥凝聚服务群众作用。

强服务，打造“新暖巢”。注重资源整合，依托户外劳动者爱心驿站、馨香书坊、城区村党群服务中心等，分两批打造 20个“暖心驿站”“司机之家”，免费提供饮水、休息、充电、阅读、上网等服务，构建新就业群体“十分钟服务圈”。注重发挥合力，行业党委牵头，工青妇、人社、司法等部门联动，开通“法律援助免费服务热线”，设立“两企三新”绿色通道，围绕新业态新就业群体社会保障、技能提升、人才认定等方面制定服务保障措施 12 条，解决急难愁盼问题 31 件。注重常态长效，将每年12月定为“新就业群体关爱服务月”，集中开展健康义诊、安全讲座、主题宣讲、走访慰问等活动，覆盖新就业群体 3200 余人次，增强了新就业群体的归属感、认同感和凝聚力。

强引领，凝聚“新合力”。强化队伍建设，开展党纪党规宣讲 6 场、红色教育党课 12 场，举办“两企三新”党建工作赋能提升培训班和“延津社会工作讲堂”5 期，新发展党员 31 人，确定入党积极分子 43 人，开展“最美”系列评选活动，提升政治素能，激发服务动力。促进作用发挥，开展亮身份、亮承诺活动，组建“党员突击队”“先锋骑手”“红色哨兵”等志愿服务队伍 6 支，开展志愿服务 100 余次，由基层治理旁观者变为参与者。引导参与治理，充分发挥新就业群体“城市探头”作用，聘任 20 名优秀外卖员、快递员代表担任“食品安全监督员”“文明城市宣传员”“道路交通安全员”，反馈解决问题隐患 200 余个，成为基层治理的“新势能”。

责任编辑：朱文艳

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